Searching...
Monday, May 19, 2014

HATI- HATI PENIPUAN BERKEDOK LOWONGAN KERJA

12:22 PM
Zaman skarang emang jaman susak cari kerja.
disinilah banyak oknum oknum tidak bertanggung jawab yang memanfaatkan monent ini, salah satunya adalah lowongan kerja di PT.CHEVRON PACIFIC




memang sekilas memang tidak tampak janggal pada iklan lowongan kerja di atas.

tapi coba lihat alamat EMAILnya.. memakai @gmail.
sejak kapan chevron tidak mempunya alamat email sendiri (@chevron.com)
harusnya

dan setelah anda coba mengirim email ke alamat tersebut..ini balasan suratnya.

Spoiler for Ini suratnya yang dikirim melalui email:


Kejangalan pada surat tersebut:
1. kop surat yang aneh
2. nomer telp chevron yang tidak sesuai dengan di www.chevron.co.id
3. bekerja sama dengan tour and travel (ini sangat janggal)
4. footer surat juga aneh.
5. daftar-daftar peserta itu adalah Nama yang mendaftar semua di email tersebut

SEMOGA TIDAK BANYAK YANG TERTIPU!

taruh di HOT TREAT GAN!!
semakin banyak penipuan yang bekedok aneh2 skarang!
dan agar bikin kita membuat waspada.


SKENARIO PENIPU:
1. Penipu menaruh iklan di website lowongan kerja.
* setelah banyak yang mengirimkan email kepada penipu dibuatlah list nama untuk daftar nama-nama yang mau akan berangkat.
si penipu biasanya mengirim email dengan account @GMAIL. @YAHOO. atau @BUSINESS. @ASIA. dll...pokoknya emailnya tidak berhubungan dengan perusahaan. kasus yang skarang harusnya menggunakan email @CHEVRON

2. Penipu mengirimkan surat kepada pelamar setelah 1 minggu or 3 hari setelah pelamar mengirimkan lamaran via email.
Spoiler for Ini suratnya yang dikirim melalui email:


3.jika pelamar tertipu. pelamar akan menghubungi nomer tersebut.
Penipu akan segera meminta uang transfer untuk akomodasi. yang mengatas namakan tour dan travel.

4.ketika sudah transfer lalu penipu menghilang begitu saja..atau ketika pelamar sudah sampai di jakarta.. si pelamar dibiarkan saja di airport...

BE SMART, jangan sampe kena tipu. teliti sebelum membeli.teliti sebelum melamar kerja.

lemparin cendol

0 comments: